7S咨詢公司概述：8S管理是由起源于日本的5S管理發(fā)展而來，8S管理的內容是整理（SEIRI）、整頓（SEITON）、清掃（SEISO）、清潔（SEIKETSU）、素養(yǎng)（SHITSUKE）、安全（SAFETY）、節(jié)約（SAVE）堅持（SHIKOKU）。

車間8S管理

一、車間8S管理的辦法

1、整理

目的：騰出空間，空間活用，防止誤送、誤用，塑造清爽的工作場所。

注意點：要有決心，不必要的物品應斷然處置。

實施要點：

（1）自己的工作場所全面檢查，包括看的到的和看不到的

（2）制定“要”與“不要”的判別基準

（3）將不要的物品清除出工作場所

（4）對需要的物品調查使用頻率，決定日常用量及放置位置

（5）制定廢棄物處理方法

（6）每日自我檢查

2、整頓

對整理之后留在現(xiàn)場的必要物品分門別類放置，排列整齊，明確數(shù)量，并進行有效的標識。

目的：工作場所一目了然，整整齊齊的工作環(huán)境，消除找物品的時間，消除過多的積壓物品。

注意點：整頓是提高效率的基礎。

實施要點：

（1）前一步的整理工作一定要落實

（2）流程步置，確定放置場所

（3）規(guī)定放置方法，明確數(shù)量

（4）劃線定位

（5）場所、物品的標識

三要素：場所、方法、標識

（1）場所：物品的放置場所原則上要100%設定，物品的保管要定點、定容、定量

（2）方法：易于取用，不超出使用范圍

（3）標識：放置場所和物品一對一表示，現(xiàn)場和放置場所區(qū)分、標示放置位置，某此標示要全公司統(tǒng)一。

三定原則

（1）定點：放在哪里合適

（2）定容：放置物品所需的容器

（3）定量：規(guī)定合適的數(shù)量，定上下限或直接定量

3、清掃

將工作場所清掃干凈，保持工作場所干凈、亮麗的環(huán)境。

目的：消除贓污，保持職場內干干凈凈、明明亮亮，穩(wěn)定品質，減少工業(yè)傷害。

注意點：責任化、制度化。

實施要點：

（1）建立清掃責任區(qū)（包括室內、外）

（2）執(zhí)行例行掃除，清理贓污

（3）調查污染源，予以杜絕或隔離

（4）建立清掃基準，作為規(guī)范

4、清潔

將所有的8S管理實施的做法制度化、規(guī)范化，并貫徹執(zhí)行及維持結果。

目的：維持推行的成果。

實施要點：

（1）落實前面3S工作

（2）制訂考評方法

（3）制訂獎懲制度，加強執(zhí)行

（4）高階主管經常帶頭巡查，以表重視

5、素養(yǎng)

通過早會等手段，提高全員文明禮貌水準，培養(yǎng)每位成員養(yǎng)成良好的習慣，并遵守規(guī)則做事。

目的：培養(yǎng)具有好習慣，遵守規(guī)則的員工，提高員工文明禮貌水準，營造團體精神。

注意點：長期堅持才能養(yǎng)成良好的習慣。

實施要點：

（1）制訂服裝、儀容、識別證標準

（2）制訂共同遵守的有關規(guī)則、規(guī)定

（3）制訂禮儀守則

（4）教育訓練，新進人員強化8S教育、實踐

（5）推動各種精神提升活動

6、安全

目的：消除一切安全隱患，保證所有職員身心康健。

注意點：一切工作均以安全為前提。

實施要點：

（1）領導責任制

（2）設立安全員，并建立巡查制度

（3）危險區(qū)域專門標識

（4）安全生產培訓制度

訂立機器設備操作守則，明確崗位應知應會。

7、節(jié)約

目的：不斷的減少公司的人力、成本、空間、時間、物料的浪費

注意點：從點滴做起，建立全員成本控制意識

實施要點：

（1）樹立節(jié)約的理念，節(jié)約光榮，浪費可恥

（2）定額制度

（3）成本費用細化（原材料成本、工資費用成本、制造費用成本、管理成本）

（4）實施全員成本管理，成本控制指標落實到每個人

（5）時間也是一種資源，浪費時間就等于揮霍生命

成本控制的基本原則：

（1）全面介入原則：指成本控制的全部、全員、全過程的控制。“全部”指對產品生產的所有費用要加從控制，不僅是以變動費用要控制，對固定費用也要控制；“全員”指發(fā)動全部人員建立成本意識，參予到成本控制，認識到成本控制的重要性和必要性才能付諸行動；“全過程”指對產品設計、制造、銷售過程進行控制，并將控制的成果在有關報表上加以反映，借以發(fā)現(xiàn)缺點和問題；

（2）例外原則：成本控制要注意力集中在超乎常情的情況，因為實際發(fā)生的費用往往與預算有差異，發(fā)生的差異不大，也就沒有必要一一查明其原因，而只要把注意力集中在非正常的例外事件上，并及時進行信息反饋；

（3）經濟效益原則：提高經濟效益，以較少的消耗取得更多的成果。

8、堅持

項目活動一定要持之以恒，設立恒定8S管理制度。

目的：從精神層面改善員工素質，具有頑強、堅韌的意識品質的員工，是一個企業(yè)挑戰(zhàn)難關的堅實后盾。

注意點：每個人從自我做起，做每件事都從8S管理的角度來想。

實施要點：堅持，再堅持！制度+恒心+活動+成果。

二、8S管理的作用

1、提高企業(yè)形象

2、提高生產效率

3、提高周轉率

4、減少故障、保障品質

5、加強安全、減少安全隱患

6、養(yǎng)成節(jié)約的習慣降低生產成本

7、縮短作業(yè)周期，保證交期

8、改善企業(yè)精神面貌，形成良好企業(yè)文化

三、8S管理宣傳口號

整理：需與非需，一留一清

整頓：科學布局，取用快捷

清掃：美化環(huán)境，拿來即用

清潔：形成制度，貫徹到底

素養(yǎng)：遵守制度，養(yǎng)成習慣

安全：安全至上，預防教育

節(jié)約：成本管控，全員參與

堅持：改變自身，戰(zhàn)勝自我

四、8S管理與其他管理的關系

1、8S管理是現(xiàn)場管理的基礎，是TPM（全面生產管理）的前提，是TQM（全面品質管理）的第一步，也是推行ISO的有效保證；

2、8S管理能夠營造一種“人人積極參與，事事遵守標準”的良好氛圍，有了這種氛圍，推行ISO、TQM、TPM就更容易獲得員工的支持及配合，有利于調動員工的積極性，形成強大的振動力。

3、實施ISO、TQM、TPM的效果是隱蔽的、長期性的，而8S管理能起到立竿見影的效果，成效增強信心。